Кресла для руководителей: виды, критерии выбора

Специалисты утверждают, что комфортная обстановка на рабочем месте положительно влияет на мыслительный процесс, логичность и обоснованность принимаемых решений и вообще помогает сосредоточиться на важном. Не будем спорить с экспертами и выберем кресло в офис для руководителя по всем правилам.

Основные требования к креслу для начальника

Руководитель на своем рабочем месте решает массу вопросов, в том числе и одновременно. Для столь напряженного мыслительного процесса необходим полный комфорт — нельзя допустить, чтобы такая мелочь, как твердое или узкое кресло, нарушала гармонию. Основными критериями для выбора кресла являются комфорт и соответствие вкусу владельца. Некоторые предпочитают аскетичные, лаконичные модели, другие любят, чтобы этот элемент интерьера напоминал роскошный диван для гостиной. В современных магазинах выбор моделей настолько велик, что все ограничивается только фантазией и платежеспособностью покупателя.

Однако стоит определиться с основными требованиями к руководительскому креслу:

• Стиль. В первую очередь он должен соответствовать роду деятельности компании, подчеркивать деловые качества руководителя и его вкус.
• Подлокотники, подголовник. Эффектные и дорогие элементы этого предмета мебели выполняются из металла или ценных пород дерева.
• Обшивка. Самый распространенный и роскошный вариант — натуральная кожа. Реже выбирают искусственную или текстиль. К слову, качественный бюджетный материал может выглядеть нисколько не хуже, однако здесь все зависит от предпочтений.
• Спинка. Отлично, если вы предпочтете модель с анатомической спинкой.
• Детали. Обязательно предусмотрите, чтобы кресло было оснащено механизмом качания, регулятором высоты, крутящимся сидением, колесиками, оттоманкой. Все эти элементы обеспечивают дополнительный комфорт плюс в комплекте смотрятся очень эффектно.

Каждый из перечисленных параметров немаловажный, поэтому стоит поговорить о них подробнее.

Параметры выбора кресла руководителя

Материал изготовления

Это характеристика, на которую часто обращают первостепенное внимание. В данном случае есть несколько вариантов:

• Натуральная кожа. Обычно такие модели выбирают для кабинетов солидных начальников, они подчеркивают респектабельность и безупречный вкус владельца. Покрытие довольно простое в уходе, с него легко удалить пыль и загрязнения, достаточно просто протереть кресло влажной тканью.
• Искусственная или экокожа. Гораздо более дешевый, но не менее эффектный материал, причем даже степень комфорта остается той же. Искусственный аналог гораздо прочнее натурального, длительное время сохраняет первоначальный эстетичный вид.
• Сетка. Материал не пользуется популярностью у руководителей, сидящих в роскошных кабинетах, но молодые, креативные и амбициозные боссы нередко предпочитают именно его.
• Текстиль. Самый доступный по цене и удобный материал. Основной плюс — вариативность расцветок, текстур, сочетаний. Единственный недостаток — сильно вбирает в себя запахи и быстро теряет первоначальный вид.

Наполнитель

От качества этого компонента зависит, насколько человеку будет комфортно в кресле. Самыми актуальными считаются:

• Пенополиуретан. Обладает высокой прочностью, поэтому используется в изготовлении анатомических кресел.
• Поролон. Менее плотный, но длительное время способен сохранять первоначальную форму.
• Холофайбер. Представляет собой большое количество скрученных в спираль синтетических волокон. Это обуславливает высокую плотность и воздухопроницаемость.
• Вулканизированный латекс. Это инновационный материал, считающийся одним из лучших. Способен прослужить до двух десятков лет. Обладает высокой гигроскопичностью, отлично распределяет нагрузку, обеспечивает ортопедический эффект.

Конструкция кресел

Подлокотники

Это обязательный элемент руководительского кресла. В просторном кабинете нет места экономии пространства, а опора для рук при работе должна быть обязательной. Выбор формы элемента зависит от предпочтений самого человека:

• Стандартные. Надежно зафиксированные со всех сторон, выполненные в форме петель.
• Выносные вперед. Длинные элементы с креплением с одной стороны и свободным наружным краем.
• Регулируемые. Могут настраиваться в разных плоскостях, оснащаются центральным фиксатором.
• Мягкие. Накладки могут быть кожаными, тканевыми — все зависит от дизайна и предпочтений.
• Наклонные — несколько заниженные впереди.

Как правило, подлокотники изготавливаются из пластика, иногда из хромированной стали, полированного дерева.

Система качания

Кресло руководителя нередко оснащается функциональными и инновационными механизмами. Один из них — качания. Здесь выбор представлен четырьмя вариантами:

• Топ-ган. Допустима регулировка по следующим параметрам: высоте, наклону спинки, жесткости качания.
• Синхро — синхронная перемена положения спинки и самого сидения.
• Асинхро — аналогично предыдущему, только сидение и спинка могут менять положение отдельно друг от друга.
• Мультиблок. Считается самым приемлемым и удобным вариантом, когда спинка может принимать пять фиксированных положений.

Регулировка по высоте

Механизм, обеспечивающий подобную функцию, — газлифт. Всего их существует два варианта: прямой — сжимает шток при включении, второй — всасывает основной шток под давлением. Самый надежный вариант крепления пружин в данном случае — жесткий. Элемент фиксируется таким образом, что при движении штока сместить его невозможно.

Колеса

Для мобильности кресла предусмотрены ролики. Они крепятся в специальные гнезда крестовины и производятся из разных материалов:

• Пластиковые — самые простые, оснащены специальными крепежами и металлическими подшипниками.
• Прорезиненные в основном изготавливаются из каучука, покрытого нейлоновыми накладками.

Еще одна разновидность — регулируемые колеса, которые можно останавливать отдельно друг от друга.

Габариты и вес людей самые разные, однако основные параметры кресел отличаются мало. Ширина сидений и спинок может быть в районе 50-60 см, а высота от пола до сидения — до 65 см. Оптимальная глубина сидения — от 45 до 51 см. Если меньше — сидеть в кресле будет неудобно, сползая и поминутно усаживаясь обратно. Больше — тоже, пользователь просто станет проваливаться внутрь, что также не способствует комфортной работе.